Descripción

Conócete con datos. Posiciónate con claridad.

¿Te gustaría saber cómo te perciben desde fuera más allá de tu intuición?
¿Quieres validar tus habilidades de liderazgo, toma de decisiones o inteligencia emocional?

¿Estás por aplicar a una vacante clave y necesitas una herramienta que respalde tu perfil profesional?

Este servicio incluye un conjunto de pruebas psicométricas diseñadas para evaluar con profundidad competencias clave como comunicación, liderazgo, inteligencia emocional, estilo de pensamiento y forma de trabajo.

Estas evaluaciones ofrecen una visión objetiva y clara sobre el ajuste del perfil al tipo de puesto que se busca, así como el potencial para asumir responsabilidades estratégicas. Son útiles tanto para candidatos como para organizaciones que desean tomar decisiones informadas.

¿Quién las aplica?: Noemí Rojas, Headhunter y experta en talento y evaluación de perfiles

Modalidad: Virtual (aplicación en línea)

Duración: Variable según la cantidad de pruebas aplicadas

¿Qué se evalúa?

Competencias de comunicación efectiva
• Estilo de liderazgo y toma de decisiones
• Inteligencia emocional
• Estilo de pensamiento (analítico, creativo, estructurado, etc.)
• Estilo de trabajo individual y en equipo

¿Qué obtienes?

Reporte detallado con resultados de cada prueba
• Análisis de fortalezas y áreas de oportunidad
Retroalimentación personalizada con enfoque en empleabilidad y desarrollo profesional

Ideal para:

Profesionales que están por aplicar a puestos de liderazgo o toma de decisiones
• Personas en transición que desean validar su perfil con herramientas objetivas
• Empresas que buscan evaluar talento para procesos de selección o promoción interna

Importante:

Este servicio puede tomarse de forma independiente o como complemento a la Entrevista de Profundidad, Simulación de Entrevista o procesos de Alineación Estratégica, ya que aporta claridad y respaldo técnico para tomar decisiones informadas.